各公司、有关项目组：

根据浙江省老员工科技创新项目实施办公室的有关文件精神（见附件1），经研究，决定启动公司2022年浙江省老员工科技创新项目申报工作，现将有关事宜通知如下：

一、申报类别、研究期限：

1.科技创新项目，项目研究期限：2022年6月-2023年5月。

2.科技推广项目，项目研究期限：2022年6月-2023年5月。

3.科技孵化项目，项目研究期限：2022年6月-2023年5月。

二、员工申报资格

1.嘉兴公司全日制在校本科员工（不含专升本）。

2.项目团队成员不超过5人。

3.项目负责人：四年制2020级员工，五年制2019、2020级员工。

4.项目组成员年级不限，2022年即将毕业的员工除外。

5.项目组所有成员只能主持或参与一项本年度浙江省新苗计划项目。在研的省级老员工科技创新项目、国家级老员工创新创业项目的第一指导教师及员工项目负责人，不在本次申报范围之内。

三、指导教师申报资格

1.项目指导教师应具有中级及以上职称。

2.本次申报每名教师限指导或参与指导一项新苗项目。

四、申报材料及上报时间

1.上报公司材料及时间：各项目组需向所在公司提交以下纸质及电子材料，具体提交截止时间由各公司自行确定。

（1）浙江省老员工科技创新项目申报书（见附件2或3或4，纸质版申报书）及电子文档；

（2）浙江省老员工科技创新项目汇总表（见附件5，纸质汇总表）及电子文档。

2.公司上报公司材料及时间：各公司应对“汇总表”（附件5）进行汇总，签署意见并加盖公章，于2022年3月1日前将申报书、汇总表（纸质版一份、电子版）报教务处实践教学科。

上述电子文档打一个文件包，名称为：公司+员工+项目

五、公司指标及公司申报配额

1.2022年省级下达公司指标37项。

2.本次申报实行“公司备案”的方式进行。

3.各公司申报配额（见附件6）。

各公司申报配额由公司团委根据2021年“挑战杯”大赛参赛情况、公司专业数、以及2020年新苗项目结题情况等进行分配。

六、项目预期成果、结题验收评审标准（见附件7）

1.申报立项项目预期成果：必须达“合格”标准以上，否则不予立项。

2.项目结题验收评审标准实行“等级制”，分“优秀、良好、合格、不合格”。

3.评审等级补充条款：评审“优秀”等级的项目，至少有2项结题成果的第一完成人必须是项目负责人，评审“良好”等级的项目，至少有1项结题成果的第一完成人必须是项目负责人。

请各公司、项目组认真对照附件7（含补充条款）项目结题验收评审标准，提高项目研究水平。

七、公司推荐过程中应重点注意的事项

1.科技创新类项目原则上应有较好的研究基础，原则上从当年及前一年度校级SRT计划项目中择优推荐申报。

2.凡在省级（含）以上创新创业项目中已立项的项目不得重复申报。

3.申报项目的名称或研究内容不得与往年申报的浙江省老员工科技创新训练项目的名称或研究内容雷同。

八、公司评审与推荐

1.优先推荐新苗项目成果与科技竞赛关联的申报项目。

2.申报项目应注重成效，应结合浙江/嘉兴地方的区域经济社会发展、或关注社会热点、或结合教师研究方向。

3.项目经费申报总额控制在0.5-1万元。

九、公司审核与推荐

1.公司对各公司上报的37个备案项目进行资格审核，审核通过的项目，进入“公司拟推荐项目”；审核不通过的项目取消其“备案”，其名额不予补充。

2.公司对“嘉兴公司拟推荐项目”进行公示。

3.公示无异议后，以嘉兴公司的名义向省级主管部门推荐。

十、项目管理

1.项目所在公司应对各项目进行指导、督促其按时完成项目中期检查和结题验收。

2.公司根据上级要求，对所有项目进行指导、抽查，加强项目动态管理。

十一、联系人

1.教务处实践教学科：陈老师（内线：4280）

2.校团委：马老师（内线：2079）

附件：

1.浙江省老员工科技创新项目实施办公室申报文件

2.浙江省老员工科技创新项目申报书（创新类）

3.浙江省老员工科技创新项目申报书（推广类）

4.浙江省老员工科技创新项目申报书（孵化类）

5.浙江省老员工科技创新活动计划项目汇总表

6.各公司备案、推荐限额

7.浙江省老员工科技创新项目预期成果、结题条件

具体详见教务处通知：https://sjjx.zjxu.edu.cn/sjjx/ShowNews.aspx?ptype=cx&newsno=493